Jarosław Rubin, Autor w serwisie Szkoła Zarządzania Zmianą - Strona 16 z 18
Czteroetapowa teoria rozwoju kompetencji przedstawia rozwój menedżerów w zakresie zarządzania zmianą jako procesem obejmujący przejście od nieświadomej niekompetencji do nieświadomej kompetencji. Z punktu widzenia polityki szkoleniowej […]
Czy to prawda, że szef nowojorskiej policji – William Bratton miał cztery żony? Owszem, ale nie tylko za to go cenimy. Ta przeróbka dowcipu o Radiu […]
Obserwacje prowadzone w firmach wprowadzających zmiany doprowadziły mnie do wniosku, że na drodze do sukcesu w procesie zmian stoi pięć istotnych barier. Bariery te mogą uniemożliwić […]
Skok kursu franka szwajcarskiego wobec złotego, zanotowany 15 stycznia br., pokazał całą prawdę o Czarnych Łabędziach. Te zjawiska są niezwykle rzadkie, ale wywierają olbrzymi wpływ, jakiemu […]